0/5

Новости сегодня

12:20 Маркетплейсы просят оградить их бизнес от недобросовестных потребителей
11:55 МегаФон: число пользователей офисных приложений в метро увеличилось на 60%
11:30 Сбер сообщил о мошеннической схеме оформления займов через портал «Госуслуги»
Новые бизнес модели и ритейл форматы на UPGRADE Retail Весна
11:05 Продажи новых мотоциклов в России в первом квартале выросли на 76%
10:40 Доля иностранных fashion-брендов в ТЦ Петербурга за 2,5 года снизилась до 37%
10:15 Бренд Küchenland вышел на рынок ОАЭ
Предоплата растет, а выкуп падает: итоги 1 квартала в e-commerce
09:50 МТС Банк объявил ценовой диапазон IPO
09:25 Поставщик игрушек пытается взыскать долги с сети магазинов «Кораблик»
20:40 Продавцы чаще всех дружат с коллегами вне работы
Teams уходит — Толк приходит. Выбираем сервис для общения с поставщиками и производителями
20:15 Владелец бренда Paco Rabanne проведет IPO
19:50 Россияне стали более оптимистичны настроены на успешное трудоустройство
19:25 Производство продуктов питания в Москве выросло почти в 2,4 раза
Доверие и безопасность: как продавать люксовые бренды на Авито Премиум
19:00 «Юнилевер Русь» снизила чистую прибыль почти вдвое
18:35 Андрей Шляев ушел с поста директора по маркетингу «585*ЗОЛОТОЙ»
18:10 Чистая прибыль российской «дочки» Pernod Ricard снизилась в 5 раз
Все новости →

Amazon выплатит до $12 тысяч своим сотрудникам на повышение квалификации

Amazon выплатит до $12 тысяч своим сотрудникам на повышение квалификации
время публикации: 10:35  14 мая 2018 года
Теги:
Речь идёт о сферах с высоким спросом: здравоохранение, ИТ, транспорт, механика.
Издание Inc опубликовало заметку об управленческом решении компании Amazon, которая стала оплачивать сотрудникам обучение новым специальностям и навыкам. О программе основатель компании Джефф Безос рассказал в ежегодном письме акционерам.

Программа называется Amazon Career Choice. Безос пишет, что «сотрудникам с почасовой оплатой, которые работают в Amazon более года, компания оплатит 95% стоимости обучения на сумму до $12 тысяч». Речь идёт о сферах с высоким спросом: здравоохранение, ИТ, транспорт, механика.

Кроме оплаты обучения, некоторые занятия Amazon организует на собственной территории.

Медианная годовая зарплата в Amazon составляет $28 446, что гораздо ниже, чем в других технологических гигантах вроде Facebook ($240 тысяч) и Google ($200 тысяч). Это значит, что в Amazon достаточно много сотрудников, которые занимаются низкоквалифицированным трудом. Компания хочет дать им возможность повысить квалификацию.

Топ-менеджмент компании заявляет: «Мы предлагаем учебные курсы, которые, скорее всего, дадут людям возможность продолжить карьеру за пределами Amazon, но если мы сможем помочь людям реализовать свои мечты, то нам нужно в этом участвовать». Таким образом компания показывает, что заботится о сотрудниках, помогая им реализовать мечты, даже рискуя привести их в итоге к конкурентам. Это повышает лояльность и доверие к бренду.

В программе поучаствовало более 16 тысяч сотрудников в 10 странах.

Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

Источник: VC.ru