0/5

Лента Новостей

20:45 Анонимные отзывы предложили исключить из рейтингов компаний
20:20 Выручка Shein в Великобритании выросла на 26%
19:55 Рост оборота всё меньше зависит от повышения цен — экспертное мнение
Маркировка меда: что меняется в работе производителей и розницы
19:30 «Магнит» выделил финтех в отдельное направление
19:05 В Калининграде начал работу первый магазин 12 STOREEZ
18:40 22% компаний не удерживают увольняющихся — данные опроса
Дорогая камера прекрасно снимает скуку: как делать сильный контент с минимальным бюджетом
18:15 ITMS объявила о ребрендинге: теперь компания называется BFT
17:50 Управляющий директор «Пятёрочки»: офлайн остаётся основным каналом продаж
17:25 Минтранс: к 2035 году доля беспилотников в логистике может достичь 25%
Антон Воеводин, «Пятёрочка»: «В турбулентности хочется островок безопасности»
17:00 43% покупателей регулярно пользуются персональными предложениями
16:35 Высокие цены сдержали спрос на новые iPhone
16:10 «Пятёрочка» сместит фокус с открытий на обновление магазинов
Распределённое хранение в 2026 году: почему один склад перестаёт быть оптимальной моделью
15:45 Более половины россиян использовали нейросети в работе — данные опроса
15:20 Работники кухни стали лидерами по росту спроса на подработку
14:55 «Группа Лента» расширила линейку СТМ в дальневосточной сети «Реми»
Говорить на одном языке: особенности построения Tone of Voice техподдержки
14:30 По итогам девяти месяцев выручка LVMH сократилась на 1,6%
14:05 В октябре платёжный оборот от китайских туристов в РФ вырос вдвое
13:40 PIM Solutions представила рейтинг качества доставки в сегменте электроники
Не просто переезд: как загородный дом меняет потребительскую корзину в масштабах семьи и государства
13:15 В России утверждены новые ГОСТы на овощные и фруктовые полуфабрикаты
12:50 В сентябре цены на социально значимые продукты в торговых сетях снизились на 1,6%
12:25 Оборот маркетплейса «М.Видео» за девять месяцев вырос на 202%
Сезон без автопилота: как селлеру пересобрать закупки и запасы в 2026 году
12:00 Сбои в облачной инфраструктуре «Яндекса» привели к задержкам отгрузок пива
11:35 Стратегия бьюти-бизнеса 2027
11:10 Стоимость ноутбуков из Китая для российского рынка увеличилась на 10%
Бьюти-корнер: как бренду занять своё место в торговом зале и завоевать покупателя
10:45 ФНС рекомендовала самозанятым не формировать чеки из‑за сбоев у «Яндекса»
10:20 Givenchy и Yves Saint Laurent закрепили права на товарные знаки в России
09:55 Бывшее подразделение Samsonite в России полностью перешло к «Робинзон Логистикс»
Как ритейл выводит трендовые новинки на полку с помощью генеративного ИИ
09:30 Маркетплейсы заблокировали 37% карточек товаров Chanel по итогам проверок
20:45 Корма для кошек заняли большую часть спроса на рынке зоотоваров
10:00 Скидка не лечит модель: как оценить торговый центр малым форматом до длинного договора
Все новости →

Россияне назвали профессиональные сферы с самым быстрым карьерным ростом

Россияне назвали профессиональные сферы с самым быстрым карьерным ростом
время публикации: 12:20  23 мая 2025 года
Изображение Freepik
Жители России считают, что быстрее всего добиться карьерного роста можно в IT (46%), продажах (29%) и в банковской и финансовой (28%) сферах.
Интересно, что у зумеров (россияне от 18 до 25 лет) топ отраслей отличается – на первых позициях у них административный персонал (50%) и сфера общепита (38%), выяснили сеть ресторанов быстрого обслуживания ROSTIC’S и сервис по поиску работы Зарплата.ру в ходе опроса.

Также россияне обозначили сферы, где можно быстро подняться по карьерной лестнице и получить руководящую должность без профильного образования, – это продажи (47%), сфера общепита (34%) и ритейл (22%). Примечательно, что среди зумеров сферу общепита выбрали 75% респондентов.

Дойти до руководящей должности можно за срок от одного до трех лет, считают 39% россиян. Более трети опрошенных (34%) ответили, что это займет более трех лет, а 18% – более пяти лет.

На вопрос, на какую минимальную зарплату согласились бы россияне, с учетом того, что получили бы повышение в должности в течение года, более трети респондентов (34%) обозначили сумму от 50 000 до 70 000  рублей, а каждый четвертый (25%) — от 70 000 до 100 000  рублей. Зумеры готовы работать за меньшую плату – 50% из них при указанных условиях рассчитывают на зарплату от 30 000 до 50 000 рублей.

Но при выборе – повышение в должности или повышение зарплаты, большинство россиян (72%) выберут второе.

Самыми важными качествами, которыми должен обладать сотрудник, чтобы быстро подняться по карьерной лестнице, по мнению россиян, являются: лидерские качества – 60%; инициативность – 52%; ответственность – 41%; умение работать в команде – 37%; коммуникабельность – 37%.

«Опрос показал, что 39% россиян считают, что получить повышение в должности в сфере общественного питания можно уже примерно через полгода после начала работы, – говорит Алена Ключарева, руководитель отдела развития HR-бренда ROSTIC’S. – И это действительно так. Различные системы обучения, система наставничества, разнообразные тренинги, получение практического опыта - все это  позволяет нашим сотрудникам при желании достаточно быстро перейти с начальной позиции до следующей карьерной ступени. В среднем это происходит в срок от 4 месяцев, а стать директором ресторана можно в срок от 18 месяцев».

В опросе приняли участие 1885 респондентов в возрасте от 18 до 55 лет и старше, проживающие в крупных городах России. Исследование проводилось методом онлайн-анкетирования в мае 2025 года.

Читайте также:
Зарплаты в общепите за год выросли на 27%

***

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности