0/5

Лента Новостей

20:45 Спрос на фермерские овощи на «Авито» вырос
20:20 Виноделы и сыроделы Европы меняют технологии из-за климата
19:55 36% самозанятых имеют постоянную работу
Деньги есть, оплаты нет: пять ошибок поставщиков в работе с торговыми сетями
19:30 Минпромторг поддержит создателей инновационных лекарств
19:05 Более половины россиян используют еду для эмоциональной поддержки — исследование
18:40 Курьеры в Москве начнут проходить обязательное тестирование
Как отмены и возвраты искажают эффективность рекламы интернет-магазина
18:15 Красная икра подорожала более чем вдвое
17:50 Основатель giper.fm купил 25% производителя товаров для барбекю
17:25 Повышение акцизов может усилить снижение потребления алкоголя
Привычные механики удержания работают хуже. Что делать бизнесу?
17:00 В «Максе» появилась таргетированная реклама
16:35 Доля покупающих продукты с запасом снизилась
16:10 Бренды все чаще открывают собственные интернет-магазины
Сотрудник 24/7 в каждом магазине: как видеоаналитика меняет управление розничной сетью
15:20 Старшие соискатели активнее ищут работу
14:55 В Роспатенте признали риск смешения товарных знаков «Советское» и «Советский пивовар»
14:30 Сладости стали самым популярным подарком ко Дню учителя
Потребительский экстремизм в доставке еды: как бренды защищаются от фейковых жалоб
10:00 Нейросеть читает отзывы за покупателя: как ритейлеру управлять репутацией в ИИ-ответах
10:00 Дайджест е-com: самые важные обновления для работы на маркетплейсах в сентябре
10:00 Вернутся ли западные бренды в Россию: что рынок думает о перспективах возвращения
Tarkett: миграция на Postgres Pro Enterprise для 1С в рамках проекта перехода с SAP на 1С:ERP
10:00 Как меняется работа клиентского менеджера, когда AI-ассистент появляется у каждого сотрудника
Все новости →

«Магнит» провел со студентами интерактивную бизнес-игру «Ритейл-2030»

время публикации: 15:54  05 июня 2018 года
Тех, кто успешно прошел стажировку или практику, могут пригласить на постоянную работу.
«Магнит» впервые организовал деловую игру для студентов высших учебных заведений на тему: «Ритейл-2030». Мероприятие завершило цикл мастер-классов «Магнитная среда». По итогам серии практических занятий самых активных участников пригласили на бизнес-игру.

Студенты высших учебных заведений Кубани провели брейнсторм и представили свое видение развития торговой отрасли в России на ближайшее десятилетие. Эксперты розничной сети разработали программу встречи с использованием метода дизайн-мышления, техники CJM — составление карты путешествия покупателя в магазине — и других, чтобы учащиеся могли максимально погрузиться в задачу.

Молодых людей разделили на команды, каждую из которых возглавлял выбранный «топ-менеджер» из числа студентов. Идея состояла в том, что к 2030 году будущие специалисты приобретут достаточный опыт, чтобы стать руководителями подразделений или компаний. Студенты выполняли задания, опираясь на фактические данные, и высказывали идеи, как усовершенствовать систему управления организацией, процессы производства, продаж и другие.

Как отметили участники бизнес-игры, магазин будущего должен сочетать онлайн- и оффлайн-решения, быть максимально 
клиентоориентированным и автоматизированным, чтобы экономить время посетителей. По мнению студентов, одним из главных трендов, определяющим развитие ритейла, станет интерактивность. Сети будут создавать чат-боты для общения с покупателями, системы обратной связи, внедрять другие формы коммуникации.

— Благодаря бизнес-игре я узнал основные процессы работы в «Магните», взял на вооружение отличные идеи от экспертов компании и ребят. Например, мы с командой разработали кейс по производству сборного детского питания. Целевая аудитория продукта — работающие родители, которые могут заказать регулярную доставку еды для ребенка. Покупатели в этом случае тратят меньше времени, а компания повышает лояльность к бренду, его узнаваемость с самого детства при помощи размещения логотипов на боксах для питания, — рассказал студент 2 курса Кубанского государственного университета Андрей Кондря.

По итогам бизнес-игры самых инициативных и талантливых студентов пригласили на стажировку в профильные подразделения розничной сети, после которой будет принято решение о дальнейшем трудоустройстве.

Тренинги с экспертами компании помогли студентам познакомиться с выбранными профессиями. Всего проведено 12 мастер-классов по направлениям: IT-технологии, производство продукции, маркетинг, web-разработка и другие. В них приняли участие почти 400 человек. Занятия будут продолжены с началом нового учебного года.

Тренинги являются частью программы «Магнит: новое поколение», запущенной в 2016 году. Она предусматривает прохождение производственной практики и стажировок в головном офисе и подразделениях в Краснодаре.

Тех, кто успешно прошел стажировку или практику, могут пригласить на постоянную работу. Это дает возможность строить карьеру в одной из крупнейших розничных сетей в России.
0


Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности