0/5

Лента Новостей

13:10 Ozon назвал среднее время визита россиян в ПВЗ
12:45 Опубликован рейтинг операторов фискальных данных России
12:20 «Супер Лента» открыла первый магазин на Юге России
Красивые и продающие: как меняется формат поп-ап магазинов в России и в мире
11:55 Маркетплейсы раскритиковали Национальную модель торговли Минпромторга
11:30 ФАС выдала предупреждение производителю творожных сырков «Б. Ю. Александров»
11:05 Ozon вышел на рынок Туркменистана
Университеты в эпоху ИИ: новые специальности или трансформация старых?
10:40 RWB запустила собственный ЦОД в ОЭЗ «Дубна»
10:15 «Золотое Яблоко»: в России растет спрос на унисекс-парфюмерию
09:50 CarPrice перешла в собственность государства
Авторская мебель в России. Кто на ней зарабатывает и какое будущее ее ждет
09:25 Более десяти брендов могут покинуть российский рынок в 2026 году
20:45 Треть работодателей опасаются ухода сотрудников из-за низкой зарплаты
20:25 Спрос на франшизы в общепите демонстрирует существенное падение
Данные вместо интуиции: как аналитика предсказывает новый кулинарный хит
20:00 Herbalife купит британского производителя пищевых добавок с российскими корнями
19:35 H&M планирует закрыть 160 магазинов
19:05 61% россиян делают онлайн-покупки во время поездки на отдых
Две России в рекламе: как меняется поведение аудитории в крупных городах и регионах в 2026 году
18:40 МАХ подвел итоги работы за год с момента запуска
18:15 Продажи подержанных электромобилей в начале года выросли на 28%
17:50 «Много Лосося» проводит проверки после сообщений об отравлении роллами
Борис Агатов, эксперт по внедрению ИИ: «ИИ не оправдывает ожидания, рост производительности 60%»
17:25 O’STIN выпустил мужскую капсулу в стиле «теннискор» (ФОТО)
16:55 В РФ усилят контроль за безналичными платежами в рознице
16:30 VK Donut обновил логотип и подход к монетизации контента
КураторгЪ: как свежесть продуктов и свежесть подхода увеличили ROI программы лояльности до 820%
16:15 Конкурс Кейсов 2026: почему важно подать кейс раньше
16:05 Центробанк предложил проводить банковские операции в ПВЗ маркетплейсов
15:40 РОМИР назвал ключевые факторы принятия решения при покупке нового автомобиля
Алиса идет за покупками: почему агентная коммерция может стать новым рынком
15:15 В России снижается посещаемость заведений общепита
14:50 Мать блогера Лерчек зарегистрировала косметический бренд в России
14:25 Зарплатные предложения для курьеров за год выросли на 5%
Платформенная занятость — тренд или опасность для рынка труда?
14:00 Sony и Honda отказались от совместного производства электромобилей
13:35 «О’КЕЙ»: с началом весны россияне стали больше покупать экзотические фрукты и ягоды
10:00 Дороже, но дешевле: новая формула российского дискаунтера
Все новости →

«Пятёрочка»: интерес к работе в логистике вырос на треть

«Пятёрочка»: интерес к работе в логистике вырос на треть
время публикации: 16:55  06 декабря 2024 года
Фото: X5
Эксперты торговой сети «Пятёрочка» проанализировали динамику поисковых запросов за 2024 год относительно предыдущего года.
Одна из самых востребованных вакансий в сфере логистики компании — должность оператора склада. В крупных городах, таких как Москва, Санкт-Петербург, Казань, Екатеринбург и Новосибирск, зарплата операторов составляет от 120 до 152 тыс. рублей. К тому же эта профессия не требует большого опыта работы: все необходимые навыки можно освоить на месте. Особенно это делает позицию привлекательной для молодых специалистов, которые только начинают свою карьеру.

Согласно данным, зарплаты сотрудников распределительных центров «Пятёрочки» в среднем увеличиваются на 30% каждый год.

HR-специалисты «Пятёрочки» отмечают, что за последние годы портрет типичного соискателя на работу в распределительные центры сильно изменился: среди сотрудников стало больше молодых людей и женщин. Например, в 2024 году количество женщин в распределительных центрах «Пятёрочки» увеличилось на 500 человек или на 20% по сравнению с 2023 годом, а молодежь с 18 до 35 лет составляет более 60% от общего числа сотрудников. Эта тенденция объясняется несколькими факторами.

Во-первых, «Пятёрочка» активно поддерживает молодых специалистов, предлагая гибкие графики и короткие смены. Также компания ввела новую позицию – работник торгового зала, не занимающийся алкоголем и табачной продукцией. Летом в магазинах, где тестировали новый формат трудоустройства, работало более 4000 специалистов в возрасте 16-17 лет – 20% из них продолжили деятельность и после завершения сезона.

Во-вторых, внедрение современных технологий способствует оптимизации процессов и улучшению условий труда. К 2027 году компания планирует частично автоматизировать уже до 30 распределительных центров.

«Мы продолжаем инвестировать в развитие инфраструктуры, внедряем технологические инновации и создаем комфортную и безопасную рабочую среду», – отметила Екатерина Фролова, директор департамента привлечения персонала и корпоративных коммуникаций торговой сети «Пятёрочка».

На сегодняшний день в логистике «Пятёрочки» работает более 16 000 человек. Постоянное расширение сети способствует появлению новых рабочих мест: на момент исследования в «Пятёрочке» открыто более 900 вакансий в сфере логистики.

Читайте также:
Как управлять поставками для маркетплейсов: от закупки товара до отгрузки в ПВЗ

***

Самые интересные новости читайте в нашей группе в  VKontakte, а также на канале в ДЗЕН.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности