0/5

Новости сегодня

20:20 Россиян предупредили о новой схеме мошенничества с налоговой декларацией
19:50 Страховка «Крокус сити холла» покроет только 1/30 суммы ущерба от теракта
19:25 Авито Работа: чаще всего подработку предлагают продавцам и контент-менеджерам
Топ основных метрик для отслеживания прибыльности онлайн торговли
19:00 Почти 30% сотрудников «сливают» рабочие логины и пароли в фишинговых рассылках
18:35 Сезон торговли клубникой в Подмосковье начнётся с 1 апреля
18:10 Алессандро Микеле стал новым креативным директором Valentino
Самые высокооплачиваемые вакансии марта в ритейле: «Мария-Ра», «Комус», ТВОЁ и другие компании ищут менеджеров
17:45 Munz Group удвоит количество новых магазинов в России
17:20 В Москве на велосипедах курьеров планируют устанавливать номера
16:55 Дефицит кадров в логистике в ближайшие годы будет только нарастать – эксперты
С 1 апреля маркировка некоторой одежды станет обязательной: готовимся к работе по-новому
16:30 Первый электромобиль Xiaomi поступил в продажу
16:05 В Новой Москве появится комплекс по изготовлению готовых блюд
15:40 Исследование: Сколько россиян оставляет товары на кассе и почему
Как сохранить стабильность работы разветвленной сети минимаркетов
15:15 ТРЦ «Кузьминки Молл» открылся на юго-востоке Москвы
14:50 Кафе и рестораны занимают площади в элитных новостройках Москвы
14:25 Яндекс анонсировал линейку нейросетей YandexGPT 3
Все новости →

Более половины россиян хотели бы поработать на удаленке в этом году

Более половины россиян хотели бы поработать на удаленке в этом году
время публикации: 10:45  20 января 2022 года
Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, сколько жителей России хотели бы работать удаленно в 2022 году.
Сейчас на удаленке трудятся 8% опрошенных жителей России, 12% работают в гибридном формате (частично в офисе, частично – из дома).

Еще 56% – то есть более половины опрошенных – хотели бы перейти на дистанционный формат в этом году. Однако 24% участников респондентов отметили, что хотели бы продолжить в этом году работать в традиционном офлайн-формате.

72% работников, которые трудятся в удаленном или гибридном формате, рассказали, что их работодатели не стремятся полностью возвращать штат к офисной работе.

Из тех, кто полностью работает удаленно, 38% респондентов не хотели бы ничего менять, 48% желают перехода на гибридный формат работы, чтобы изредка иметь возможность посещать офис. Лишь 14% опрошенных отметили, что желают полного возвращения работы из офиса.

Чаще всего желание работать в офлайн-формате участники исследования отмечали из-за неподходящей для удаленки профессии (39%), возможного напряжения из-за отсутствия живого общения с коллегами (34%), а также из-за того, что на удаленке стираются границы между работой и личной жизнью (28%).

Из плюсов дистанционного формата работы респонденты чаще всего отмечали, что это позволяет самостоятельно распоряжаться временем (51%), экономить время на дорогу (43%), экономить средства на транспорт и питание (39%), а также обеспечивает сохранность здоровья (32%).

Читайте также:
Треть российских компаний смогла избежать увольнений в 2021 году

***

Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail