0/5

Лента Новостей

18:10 Pernod Ricard рассматривает покупку производителя виски Jack Daniel’s
17:45 «Яндекс Go» запустил сборку электросамокатов на заводе «Москвич»
17:20 Акционеры «Черкизово» одобрили дивиденды по итогам 2025 года
Красивые и продающие: как меняется формат поп-ап магазинов в России и в мире
16:55 ВЦИОМ: 37% онлайн-покупателей выбирают товары без помощи ИИ
16:30 Альфа-Банк купил платформу MarketGuru
16:05 Таможенные пошлины на крепкий алкоголь из «недружественных» стран снова повысят
Университеты в эпоху ИИ: новые специальности или трансформация старых?
15:40 В России падают продажи парфюмерии
15:15 Henkel покупает американский бренд средств для ухода за волосами Olaplex
14:50 РОМИР: как распределяется спрос на автомобили
Данные вместо интуиции: как аналитика предсказывает новый кулинарный хит
14:25 В Москве растет доля непрофильных девелоперов в объеме строительства новых ТЦ
14:00 Cream.Shop и Lamoda представили эксклюзивные бьюти-боксы
13:35 «Азбука вкуса» открыла первый крупноформатный супермаркет в ЖК Новой Москвы (ФОТО)
Авторская мебель в России. Кто на ней зарабатывает и какое будущее ее ждет
13:10 Ozon назвал среднее время визита россиян в ПВЗ
12:45 Опубликован рейтинг операторов фискальных данных России
12:20 «Супер Лента» открыла первый магазин на Юге России (ФОТО)
Борис Агатов, эксперт по внедрению ИИ: «ИИ не оправдывает ожидания, рост производительности 60%»
11:55 Маркетплейсы раскритиковали Национальную модель торговли Минпромторга
11:30 ФАС выдала предупреждение производителю творожных сырков «Б. Ю. Александров»
11:05 Ozon вышел на рынок Туркменистана
Две России в рекламе: как меняется поведение аудитории в крупных городах и регионах в 2026 году
10:40 RWB запустила собственный ЦОД в ОЭЗ «Дубна»
10:15 «Золотое Яблоко»: в России растет спрос на унисекс-парфюмерию
09:50 CarPrice перешла в собственность государства
КураторгЪ: как свежесть продуктов и свежесть подхода увеличили ROI программы лояльности до 820%
09:25 Более десяти брендов могут покинуть российский рынок в 2026 году
20:45 Треть работодателей опасаются ухода сотрудников из-за низкой зарплаты
20:25 Спрос на франшизы в общепите демонстрирует существенное падение
Алиса идет за покупками: почему агентная коммерция может стать новым рынком
20:00 Herbalife купит британского производителя пищевых добавок с российскими корнями
19:35 H&M планирует закрыть 160 магазинов
19:05 61% россиян делают онлайн-покупки во время поездки на отдых
Платформенная занятость — тренд или опасность для рынка труда?
18:40 МАХ подвел итоги работы за год с момента запуска
18:15 Продажи подержанных электромобилей в начале года выросли на 28%
10:00 Дороже, но дешевле: новая формула российского дискаунтера
Все новости →

Спрос работодателей на бухгалтеров вырос почти на 70%

Спрос работодателей на бухгалтеров вырос почти на 70%
время публикации: 20:15  21 ноября 2023 года
Image by pressfoto on Freepik
Спрос работодателей на бухгалтеров на российском рынке труда вырос на 39% за последние два года и на 69% за год. Такими данными поделились аналитики платформы «Авито Работа» и банка для предпринимателей и предприятий Точка в честь Дня бухгалтера, который отмечается в России 21 ноября.
По данным Авито Работы, в ноябре 2023 года число вакансий для этих специалистов увеличилось на 69% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Аналитики Точки подтверждают этот тренд, так как на рынке становится всё больше компаний, специализирующихся на предоставлении бухгалтерских услуг на аутсорсе. Так, впервые за последние пять лет количество регистраций компаний в этой сфере превысило количество ликвидаций: разрыв между этими показателями в 2023 году составил 35%.

«На рынке действительно растёт востребованность компаний, которые предоставляют бухуслуги. Мы это связываем с тем, что в целом увеличилось количество действующих ИП, у которых в штате нет собственного бухгалтера и поэтому они передают эти задачи специалистам других компаний», – объясняет лидер направления «Продукты для бухгалтерских компаний» в Точке Дмитрий Почивалин.

Средние предлагаемые заработные платы растут вслед за спросом. По данным Авито Работы, в 2021 году сумма составляла в среднем 35 659 рублей, в 2022 — 39 271 рубль, а уже в настоящее время средние зарплатные предложения достигли отметки в 45 541 рубль, что на 28% больше, чем двумя годами ранее, и на 16% выше, чем в прошлом году. Стоит отметить, что помимо роста заработных плат, в вакансиях для этих сотрудников работодатели стали в 2,7 раза чаще указывать такие бонусы, как медицинское страхование, оплачиваемые обеды, мобильную связь, транспорт и многое другое.

«Пиковые значения уровня зарплат бухгалтеров меняются в зависимости от географии, опыта и квалификации специалиста. К примеру, в Московской области главному бухгалтеру строительной фирмы предлагают оклад до 300 000 рублей ежемесячно. А в Новосибирске работодатель ищет бухгалтера по учёту заработной платы с предлагаемым окладом до 130 000 рублей в месяц», – комментирует директор по продажам Авито Работы Роман Губанов.

Помимо зарплат, выросли и средние обороты компаний в месяц, предоставляющих бухгалтерские услуги. Так, по данным Точки, средний оборот компании в этой сфере в 2023 году составляет 185 000 рублей/месяц, что на 17% выше, чем было годом ранее (158 000 рублей/месяц). Если сравнивать с показателями 2021 года, то средние обороты относительно 2023 года выросли на 37% (135 000 рублей/месяц).  При этом эксперты Точки отмечают сезонность в оборотах: традиционно всплеск этого показателя приходится на март, июнь, сентябрь и особенно на декабрь, когда предприниматели сдают квартальную и годовую отчетность.

За последние два года количество предложений о работе для бухгалтеров больше всего увеличилось в Екатеринбурге (+104%), Челябинске (+56%) и Москве (+51%). В аспекте динамичного роста средних предлагаемых зарплат стоит отметить Екатеринбург (+46%), Пермь (+38%) и Москву (+37%).

Что касается регистраций бухгалтерских компаний в вышеперечисленных регионах, то аналитики Точки также отмечают в них рост.  Так, в Москве количество вновь зарегистрированных компаний увеличилось на 23% по сравнению с прошлым годом. В Свердловской области – на 7,6%, в Челябинской – на 48%, а в Пермском крае – на 16%.

Читайте также:
Прогнозы развития найма персонала массовых специальностей осенью-зимой 2023 года

***

Самые интересные новости читайте в нашей группе в VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности