Сотрудники назвали главные причины для смены места работы

Исследование Академии социальных технологий показало, что большинство сотрудников следят за рынком труда, даже не планируя увольнение.

68% так или иначе отслеживают вакансии либо предпринимают шаги к поиску новой работы — от просмотра предложений до общения с рекрутерами.

При этом лишь 6% готовы сразу перейти на аналогичную должность при повышении зарплаты на 20%, ещё 45% рассмотрят предложение, тщательно оценив условия, а 47% скорее откажутся от перехода.

По данным опроса, на решение о смене места работы влияют не только финансовые факторы: значимыми для сотрудников остаются возможности профессионального роста (25%), интерес к задачам (22%), формат занятости, включая удалённую работу (17%), а также качество рабочей среды — отношение с руководителем и коллективом.

Реклама на New Retail. Медиакит

«Просмотр вакансий ещё не означает, что сотрудник решил увольняться. Часто это простой способ понять, сколько сейчас платят за его опыт и какие условия предлагают другие компании. Но для работодателя это важный сигнал: сотрудник уже видит альтернативы и может уйти, если увидит подходящую возможность», — отметила Евгения Пятакова, директор по развитию экспертного сообщества Академии социальных технологий.

Эксперт также подчеркнула, что заметная прибавка к зарплате не всегда перевешивает риски, связанные со сменой работы: необходимость проходить испытательный срок, адаптироваться к новой команде и менять привычный уклад требуют от сотрудника значительных ресурсов.

«Если компания хочет удерживать людей, недостаточно просто периодически повышать зарплату. Важно понимать, почему сотрудник остаётся именно здесь. Если ответ только в том, что он пока не нашёл вариант получше, это слабая позиция: при первом подходящем предложении человек может уйти», — добавила Евгения Пятакова.

В опросе приняли участие 870 сотрудников из разных отраслей; исследование проведено в августе 2026 года.

Читайте также: Сделано идеально, но слишком поздно: чем опасен перфекционизм в работе

***

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях в наших каналах в Telegram и MAX.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

19:30	Роспатент зарегистрировал логотип Louis Vuitton для сферы цифровых товаров
19:05	DNS начал тестировать формат маркетплейса
18:40	Салаты стали лидером продаж готовой еды в сетях X5
Бизнес Экспертиза — это актив: как монетизировать знания в ритейле и e-com
18:15	L’Oréal обошла игроков люксового сегмента по рыночной стоимости
17:50	В кафе Select сети «Перекрёсток» перешли на кофейное зерно из 100% арабики
17:25	Armani Group назначила Дарио Витале на пост креативного директора двух линий бренда
Бизнес Страховой портфель ритейлера: как оцифровка рисков защищает маржу и исключает переплаты
17:25	Уже завтра! Эвалар, STARRIER, Дживио, «AGROIMPEX», BUNGLY 17 сентября в эфире «Антикризисная стратегия на маркетплейсах: как селлеру увеличить прибыль и продолжить рост»
17:00	В летние месяцы траты на еду и одежду стабильно росли по пятницам
16:35	Больше половины сотрудников «Ленты» готовы рекомендовать компанию как работодателя
E-commerce Стратегия выживания селлеров в 2026 году: как построить независимый канал продаж вне маркетплейсов
16:10	Ностальгия вернула популярность винтажным гаджетам
15:45	«Пятёрочка» представила видение будущего российского ритейла
15:20	Впервые составлен рейтинг агентств ритейл-медиа
Бизнес Льготы для ритейла: почему готовая еда из магазина может усилить давление на сервисы доставки
14:55	Россияне выбирают недорогие продукты — исследование NTech
14:30	Ozon запустил новый формат продаж одежды
14:05	Сидр и медовуха — лидеры роста на алкогольном рынке
Технологии Запасы, ритейл и доверие: почему цифровизация планирования в FMCG работает не всегда, и как это исправить
13:40	Аналитики «Ситилинка» назвали самые популярные категории техники
13:15	Рынок индейки прибавил 22% в деньгах
12:50	Lamoda: доля маркетплейса в обороте достигла 59%
Бизнес Корпоративные подарки со смыслом: почему бизнес выбирает книги вместо мерча
12:25	Наталья Бонд вернулась в Nikoliers
12:00	DIY-сети наращивают средний чек
11:35	«Детский мир» назначил директора по искусственному интеллекту
Персонал Как изменился спрос на линейных сотрудников и какие специальности в дефиците
11:10	Wildberries расширит сеть автоматизированных ПВЗ
10:45	3iTech приглашает на практический кейсовый вебинар о применении ИИ
10:20	В 2ГИС появилась доставка посылок
Бизнес Куда идет стрит-ритейл? Как меняется «базовый» набор арендаторов в новых ЖК
09:55	Агрохолдинг Гудвилл подвел итоги летней фестивальной кампании на Алтае
09:30	Минэкономразвития предложило уравнять комиссии на маркетплейсах
20:45	«Балтика» презентовала мерч для городского стиля
Реклама Порог, дедлайн и метрика: три решения, без которых рекламный бюджет на Wildberries утекает сам
20:20	«ЭкоНива» выбрала Матвея Сафонова амбассадором бренда
19:55	Доля СТМ в обороте «Пятёрочки» достигла 26–27%
10:00	Тольятти на подделках: почему автомобильная столица России тонет в контрафактных запчастях

Лента Новостей

Сотрудники назвали главные причины для смены места работы