0/5

Лента Новостей

09:00 Главное за неделю: «М.Видео» открыла магазины с товарами маркетплейса, сеть «Ярче!» сворачивает екомм, в «РИВ ГОШ» смена руководства
18:15 Спрос на тыкву в сетях X5 увеличился на 66%
17:50 NF GROUP: сделки со складами в III квартале попали в тройку рекордных
Кого коснется маркировка в ноябре 2026 года
17:25 Покупатели назвали ключевой фактор лояльности к продуктовой сети
17:00 Street Beat к 12‑летию открыл флагманские магазины в Москве и Санкт‑Петербурге
16:35 Роботы «Яндекса» нарастили число доставок втрое за III квартал
Как победить в высокий сезон: кейс Zigmund & Shtain и Kokoc Marketplaces
16:10 За год красная икра в России подорожала на 59%
15:45 Тренд сезона на Ozon: покупатели массово выбирают изделия из кожи и замши
15:20 Почта России меняет режим работы из‑за Дня народного единства
«Улучшенная версия себя»: как ЗОЖ перепрошивает привычные FMCG-категории
14:55 Москва обновила рекорд по вводу офисных площадей в III квартале
14:30 Starbucks отчиталась о двукратном сокращении чистой прибыли за год
14:05 С 1 ноября маркировка масла станет поштучной
Готовим рекламу к сезону: бюджет, запуск и аналитика
13:40 «Черноголовка» разрабатывает газированную Cola Protein
13:15 Сделка ВТБ с Wildberries вновь переносится
12:50 Gramax расширил возможности работы с корпоративной базой знаний
Искусство как «повод остаться»: практическое руководство для ритейла
12:25 Спрос на товары для Хеллоуина в России вырос до 14%
12:00 Фудхолл «Фабрика» площадью 3 200 кв. м. открывается в оренбургском «Мармеладе»
11:35 «Магнит»: число заказов в приложении выросло в 1,7 раза с начала года
Свой персонаж или чужая лицензия: что выгоднее ритейлеру
11:10 Лучшие в екомме. Кого в этом году наградили премией «Большой Оборот»?
10:45 Чистая прибыль «Группы Лента» в третьем квартале снизилась на 29,8%
10:20 «Ярче!» закрывает интернет-магазин
«Ловись, кандидат»: как HR-таргетинг помогает закрывать массовые вакансии
09:55 «Альтер инвест» запустила выпуск телевизоров на бывшем заводе Mazda
09:30 Правительство отказалось от введения сбора на каждую зарубежную посылку
20:45 Роскачество выявило нарушения в консервах из скумбрии
Извинились — и стало хуже: почему шаблонные ответы раздражают покупателей
20:20 ФНС ликвидирует бывший «Фармакор»
19:55 Рынок аренды вещей растёт быстрее торговли подержанными товарами
19:30 После погромов во Франции остаются закрытыми 640 торговых точек
Как продвигать B2B-продукт через отраслевые медиа: цели, форматы, аналитика
19:05 Uniqlo отменила повышение цен на носки после критики
18:40 Публикации сотрудников влияют на выбор работодателя — результаты опроса
10:00 Допродажа без давления: срочное предложение более дорогого тарифа чаще приводит к откату, чем к росту выручки
Все новости →

TechNology HR Expansion Forum состоится в Москве 26 апреля

время публикации: 10:25  27 марта 2018 года
Поставщики технологий и решений для HR представят свои проекты в виде 5-ти минутных питчей.
26-го апреля в VIP-зале «Ладога» Центра международной торговли встретятся ведущие эксперты HR-рынка, директора по HR, руководители и собственники компаний крупного бизнеса на TechNology HR Expansion Forum от группы «TechNera».

Эдуард Остроброд (вице-президент корпорации SELA) расскажет об инновационных технологиях в HR. Ответит на вопросы участников форума и даст ценные советы по оптимизации работы HR-подразделений крупных компаний.

Поставщики технологий и решений для HR представят свои проекты в виде 5-ти минутных питчей по принципу «Идея, концепция, преимущества».

Какие технологии посчитают наиболее привлекательными руководители и HR-директора компаний? Система управления рабочим временем или автоматизация рекрутинга? Сервис для измерения компетенций сотрудников и кандидатов или платформа для корпоративного обучения персонала?

Поставщики узнают это и многое другое сразу же после выступления, благодаря открытому голосованию через мобильное приложение. Такой метод наиболее благоприятствует следующему этапу форума - Speed Meetings.

После завершения каждой из двух сессий выступлений, в которых презентуют свои проекты 11 и 12 спикеров соответственно, начинается стадия персонализации предложений и личных ответов на вопросы от HR-директоров и руководителей компаний.

Поставщики, основываясь на результатах голосования, встречаются за столами переговоров с представителями выбранных ими компаний. Каждая встреча проходит в режиме ограниченного времени - 10 минут, затем звучит сигнал, оповещающий о начале нового сета переговоров и поставщики по своему плану пересаживаются за новый стол, где их ждут очередные собеседники.

Уже на входе все участники форума получат эксклюзивный журнал «Проводник HR технологий», в котором собраны не только описания проектов участников, но и другие технологии и решения для HR, чьи представители не попали на форум.

Группа «TechNera» - организатор TechNology HR Expansion Forum собирает максимально полную карту HR-технологий для быстрого сравнения и анализа проектов.

Нажмите кнопку «репост» под текстом и организаторы подарят Вам копию журнала «Проводник HR технологий», ведь, возможно, благодаря именно Вам о форуме узнают представители тех проектов, которых так не хватает журналу.

Ждём Вас 26-го апреля в VIP-зале «Ладога» конгресс-центра «ЦМТ» на TechNology HR Expansion Forum.

Узнать программу или детали форума, а также списки участников и заявленных проектов, Вы можете на официальной странице встречи ЗДЕСЬ или по контактам ниже: happy@technera.ru, +7 (495) 199-23-91

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности