0/5

Лента Новостей

16:05 «АШАН» открыл первый рамен-корнер
15:40 Цена стала главным критерием выбора косметики – исследование
15:15 ТЦ «Тройка» снова сменил собственника
Цена ошибки во ВЭД: как изменились правила игры для импорта в 2026 году
14:50 «Логика молока» стала полностью независимой от Danone
14:25 Telegram запустил ИИ-редактор текста
14:00 Какие факторы влияют на принятие решения о покупке товара или услуги онлайн – исследование
Доверие как метрика ритейла: почему важно показывать, как рождается качество
13:35 Новый ТРЦ построят к 2028 году в ближнем Подмосковье
13:10 Авито Авто представил рейтинг самых популярных моделей автомобилей 2025 года
12:45 Bosco увеличит производство спортивной одежды
Дайджест е-com: самые важные обновления для работы на маркетплейсах в марте
12:20 Мегамаркет открыл витрины с фиксированными ценами
11:55 Choupette внедрил Okdesk для сервисного обслуживания более 100 магазинов
11:30 Четверть компаний полностью отказались от использования мессенджеров после их замедления
От тренингов к цифровым тренерам: как ИИ меняет процесс обучения менеджеров по продажам
11:05 Ozon fresh запускает доставку на Юге России
10:40 «Лента» снизила текучесть кадров на 19%
10:15 Прокат электросамокатов запретили в подмосковных Люберцах
Unagrande Company: сервис «Ценозавр» вывел мониторинг цен на принципиально новый уровень
09:50 Маркетплейсы и e-com лидируют по расходам на рекламу у блогеров
09:25 RWB купила сервисы «Ситимобил», «Таксовичкоф» и «Грузовичкоф»
20:45 Огурцы в России продолжают дешеветь
Передовые практики современного ритейла: какие нововведения нужны аптечным сетям?
20:20 Ozon протестирует двухэтапную систему проверки возраста покупателя
19:55 Производители электроники подвергли критике законопроект о регулировании ИИ
19:30 В феврале рост оборота в общепите существенно превысил динамику в рознице
От банковского приложения к лайфстайл-платформе: новая стратегия банков в борьбе за клиента
19:05 В России стартовала обязательная маркировка чая
18:40 Операционная компания «Магнита» в 2025 году получила чистый убыток в размере 22,5 млрд рублей
18:15 Kering закрыла сделку по продаже своего бьюти-направления компании L’Oréal
Какой клиентский сервис действительно нужен e-commerce: чек-лист для выбора логистического партнера
17:50 В Костромской области начали действовать новые правила продажи алкоголя
17:25 Центробанк прогнозирует включение банков маркетплейсов в список системно значимых
16:55 В РФ кассы начали блокировать обувь и парфюмерию с недействительными сертификатами
Университеты в эпоху ИИ: новые специальности или трансформация старых?
16:30 Как поколение Z воспринимает магазины в продуктовом ритейле - исследование
16:05 Квартальная чистая прибыль Nike сократилась на 35%
10:00 Красивые и продающие: как меняется формат поп-ап магазинов в России и в мире
Все новости →

Чистая прибыль «Детского мира» в 2016-м выросла на 75%

время публикации: 13:12  02 марта 2017 года
За прошлый год ритейлер выплатил рекордную сумму дивидендов
По итогам 2016 года чистая прибыль «Детского мира» выросла на 74,8% год к году, до 3,8 млрд рублей, говорится в сообщении ритейлера. При этом выручка за отчетный период увеличилась на 31% в сравнении с аналогичным периодом прошлого года и составила 79,5 млрд рублей.

Как отмечает гендиректор «Детского мира» Владимир Чирахов, рост выручки «обусловлен высоким показателем продаж сопоставимых магазинов (like-for-like) сети «Детский мир» в России, который составил 12,3%, а также благодаря выходу на полную мощность магазинов, открывшихся в 2015-2016 гг».

За прошлый год было открыто 100 новых магазинов «Детский мир» и 1 магазин ELC. Тем самым совокупная торговая площадь компании на конец года составила 596 тыс. кв. м. В этом году «Детский мир» намерен открыть не менее 70 новых магазинов.

Также отмечается, что за прошлый год «Детский мир» выплатил рекордную в истории компании сумму дивидендов – 4,4 млрд рублей. 

Помимо этого, акционеры ритейлера утвердили новую долгосрочную программу мотивации для топ-менеджеров компании. «Участникам предоставляется право на получение вознаграждения, основанного на акциях ("фантомные" акции), которое должно выплачиваться группой в виде ежегодных траншей в период с 2017 по 2019 год», - говорится в сообщении. Такие акции будут закрепляться за сотрудником при условии продолжения работы в компании и выполнения определенных KPI, связанных с увеличением рыночной стоимости обыкновенных акций компании.

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности