Однако есть условие - если работодатели будут проявлять в ответ максимум заботы.
Около 90% россиян готовы работать сверхурочно и 80% делать несвязанную с их обязанностями работу, если работодатель будет проявлять максимум заботы о них. О таких результатах говорится в исследовании HeadHunter, которые есть в распоряжении
«РИА Новости».При этом 47% участников опроса заявили, что достаточно низко оценивают заботу своих работодателях. Положительную оценку дали только 5% респондентов. Меньше всего заботу чувствуют работники науки и образования и сферы безопасности. Самую высокую оценку дали представители сфер «управление персоналом» и «информационные технологии».
Опрошенные также назвали важные рабочие моменты, которые они ценят прежде всего,— своевременная выплата зарплаты (70%), предоставление удобного рабочего места (33%) и уютный офис (29%). Достойную зарплату назвали 26% респондентов, а проведение корпоративных мероприятий — 25%.
Исследование проводилось с 5 по 14 апреля среди 3413 российских соискателей.
***
Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.
И подписывайтесь на рассылку самых важных новостей.
