Почти половина россиян ожидают повышения в зарплате в 2025 году

41% опрошенных россиян поделились, что получили повышение в 2024 году: среди них 35% получили повышение в зарплате, 3% – в должности, а 6% и в должности, и зарплате.

При этом 54% ожидают повышения в 2025 году: 41% надеются на прибавку в зарплате, 1% – в должности, а 12% рассчитывают на повышение и в должности, и в зарплате.

Самым значительным барьером при повышении, по мнению опрошенных, является отсутствие подходящих вакансий (27%). За ней следует проблема недооценки руководителем (24%), а 22% поделились, что трудоустроились в компанию недавно. Также опрошенные отметили недостаток инициативы (18%) и квалификации (17%).

Менее значимыми, но всё же существенными барьерами оказались: неготовность к новой ответственности (12%), требующая самоанализа и развития навыков управления, повышение коллег из других отделов (9%) и недостаток soft skills (5%).

В то же время ради повышения 48% опрошенных россиян не против сменить работу. Почти столько же (45%) готовы повысить квалификацию или пройти дополнительное обучение. 26% готовы брать на себя дополнительные обязанности и задачи.

Задерживаться на работе готовы 14% участников исследования. 12% не против переезда в другой город, а работать по выходным могут 10% респондентов. Столько же (10%) ради повышения рассматривают заведение дружбы с начальством.

4% готовы не брать отпуск, а 35% считают, что их уже должны повысить без дополнительных условий.

В исследовании приняли участие более 3 500 пользователей сервиса из всех регионов России.

Читайте также:
Каждый третий россиянин хочет сменить место работы в 2025 году

***

Самые интересные новости читайте в нашей группе в  VKontakte, а также на канале в ДЗЕН.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail