Лента Новостей
Все новости →«Яндекс» официально анонсировал запуск нового сервиса такси
время публикации: 12:45 19 февраля 2026 года
В марте 2026 года «Яндекс» запустит в России сервис для заказа такси Fasten.
Как сообщили в компании, у него будет отдельное мобильное приложение для тех пассажиров, которым нужен просто заказ такси без других сервисов. На момент запуска воспользоваться Fasten можно будет более чем в 300 городах страны. Целевая аудитория сервиса – молодые жители.Пассажиры Fasten смогут выбирать из нескольких тарифов: Share (для поездок с попутчиком); Fasten (базовый тариф); Comfort и Comfort+ (тарифы среднего и повышенного класса); Business (представительский класс для особых случаев).
В сервисе предусмотрены опции для заказа такси с детьми, животными и габаритным багажом, а также для пользователей с ограниченными возможностями. Во время поездки действует страхование для всех, кто находится в машине, а также доступна возможность круглосуточно связаться с поддержкой.
Заказы смогут выполнять водители, которые уже подключены к сервису для исполнителей Яндекс Про, а также новые – при соблюдении стандартных требований.
Приложение Fasten будет доступно в Google Play и App Store в марте.
О том, что «Яндекс» планирует запустить в марте 2026 года новое приложение для заказа такси под брендом Fasten сообщали источники на IT-рынке.
***
Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях в наших каналах в Telegram и MAX.
И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.
New Retail
Читайте также в новостях:
11:55, 24 марта 2026
17:50, 18 марта 2026
11:55, 16 марта 2026
18:35, 03 марта 2026
Самое популярное
-
Две России в рекламе: как меняется поведение аудитории в крупных городах и регионах в 2026 году
-
Борис Агатов, эксперт по внедрению ИИ: «ИИ не оправдывает ожидания, рост производительности 60%»
-
КураторгЪ: как свежесть продуктов и свежесть подхода увеличили ROI программы лояльности до 820%
-
Дороже, но дешевле: новая формула российского дискаунтера
-
Платформенная занятость — тренд или опасность для рынка труда?
Конкурс кейсов






