0/5

Лента Новостей

19:00 SuperJob: сотрудники на удаленке работают в 4 из 10 компаний
18:35 Nestlé прекращает производство веганского KitKat
18:10 Ozon: оборот донских компаний на платформе в январе-феврале вырос на 32%
Рекламе в Instagram* — конец: почему для трафика это только начало
17:45 Чистая прибыль «Черкизово» в I полугодии снизилась на 57%
17:20 Более 17 тыс. производителей детских товаров приняли участие в эксперименте по маркировке
17:00 Промо, мерч и POSM для брендов и торговых центров – на выставке IPSA!
Digital-маркетинг 2025: человекоцентричность, AI и новые горизонты для ритейла
16:55 Первый магазин Rendez-Vous откроется в Сыктывкаре
16:30 В АШАН Авиапарк появилась «Белорусская деревня» (ФОТО)
16:05 Российские транспортно-логистические компании стали чаще делать ставку на молодых специалистов
От дубайского шоколада до бабл ти: как тренды в соцсетях влияют на стратегии производителей продуктов питания
15:40 «Группа Лента» открыла в Таганроге гипермаркет «Эконом» (ФОТО)
15:15 Авито: чаще всего на распродаже россияне покупают повседневную одежду
14:50 Одежду под брендом H&M начали шить в Узбекистане
Робот по имени Стас: как сеть Street Beat автоматизировала коммуникацию с клиентами (кейс)
14:25 Россияне поделились ожиданиями от новой модели iPhone
14:00 МТС фиксирует рост продаж умных часов на треть
13:35 Акции X5 Group войдут в базу расчета индекса голубых фишек
Склады в огне: как «оговорка» в договорах меняет сегмент страхования складов от пожаров
13:10 XX конференция лидеров электронной торговли прошла на Алтае: E-COMMERCE WEEKEND отпраздновал 10 лет
12:45 Цифровую трансформацию «М.Видео-Эльдорадо» возглавит Владислав Бакальчук
12:20 Доходы бюджета с акцизов на жидкости для вейпов упали на 96%
Нужен бэкап! Что резервировать в ритейле, и как выбрать стратегию
11:55 Wildberries ввел обязательное указание IMEI для всех смартфонов
11:30 ФАС: дистрибьютор «Светофора» в Саратовской области нарушил Закон о торговле
11:05 Бренд «Олейна» полностью перешел под контроль ГК «ЭФКО»
Цена доставки: сколько стоит логистика на маркетплейсах
10:40 Чистая прибыль Группы «О'КЕЙ» за первое полугодие выросла в 2,8 раза
10:15 Страны ЕАЭС хотят ввести беспошлинный порог на товары физлиц на маркетплейсах
09:50 «М.Видео-Эльдорадо» запустила собственный сервис оплаты частями
Как продвигать БАДы в России: стратегии для фармрынка
09:25 «Купер» выкупил товарный знак Cuper Group
20:45 41% компаний испытывают сложности в управлении сотрудниками поколения Z
20:20 Роспотребнадзор выявил на Wildberries и Ozon признаки нарушений
Маркетплейсы больше не в тренде: продавцы уходят в интернет-магазины
20:00 Рынок light industrial в Петербурге ожидает выхода новых проектов
19:35 Квартальные продажи Victoria’s Secret превзошли ожидания
10:00 Цифровой мост: как повысить мотивацию линейного персонала ритейла с помощью IT
Все новости →

T-Shaped специалисты востребованы на рынке

время публикации: 17:00  19 июля 2021 года
Последнее проведенное исследование рынка ИТ-услуг и HR показало, что сегодня неизменно востребованы T-Shaped специалисты, которые могут претендовать на максимально высокие зарплаты, а с поиском работы у них не возникает каких-либо сложностей.
Такое изменение рынка труда стало новостью для многих специалистов, так как ранее ценились узкоспециализированные работники, которые были экспертами в одной области, но при этом совершенно не знали смежные сферы.

В последние годы на рынке труда неизменно растет спрос на универсальных, так называемых T-Shaped специалистов, которые не только являются экспертами в какой-либо конкретной области, но и отлично разбираются в смежных сферах. Такой квалифицированный специалист неизменно найдёт хорошую работу, быстро получит повышение по службе, его зарплата существенно превышает заработок узких специалистов.

В IT-сфере такими специалистами являются все разработчики, которым хорошо известен язык Python, использующийся в различных сферах программирования. Так, например, на сайте Anywhere.epam открыты вакансии разработчик Python с очень привлекательными условиями.

Многим потенциальным соискателям работы попросту непонятно, что же принято понимать под T-Shaped специалистами. Например, Web-разработчик, если он занимается фотографией, такой специалист сможет не только написать чистый код, но и правильно внедрит изображения, оптимизировав верстку и мультимедиа. Те, кого интересуют фронтенд вакансии, должны быть хорошими программистами, искусными верстальщиками и обладать талантом дизайнера. Именно такие разноплановые специалисты, которые при этом являются экспертами в той или иной сфере, неизменно ценятся на рынке, с легкостью получают нужную им работу, а их уровень зарплаты как никогда высок.

И всё же единого мнения у HR-специалистов о ценности таких T-Shaped работников на сегодняшний день нет. Кто-то из менеджеров по персоналу уверен, что лучше взять работу узкого специалиста, который прекрасно разбирается в одной сфере, и именно в ней он и будет работать. Тогда как в других компаниях наоборот ценят универсальных T-Shaped специалистов, которые имеют хорошие знания в различных сферах. Такого работника можно с лёгкостью перевести с одной задачи и проекта на другой, и он сможет с легкостью сделать всю работу качественно и быстро.

***

Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail