Компании из РФ готовы платить на 36% больше профессионалам в кибербезопасности

@Freepik

Аналитики «Солара» и hh.ru в совместном исследовании рынка труда в кибербезопасности выявили, какие факторы обостряют дефицит кадров в этой области, который по разным оценкам достигает уже от 50 000 до 100 000 человек.

За человеческий капитал конкурируют государство, крупные компании, вендоры, интеграторы, для которых информационная безопасность – это неотъемлемая часть бизнес-процессов и конкурентоспособности.

В число основных проблем вошли такие факторы: в информационной безопасности в 10 раз меньше кандидатов, чем в IT, у работодателей и кандидатов не совпадают ожидания по необходимым навыкам и их уровню, что усложняет формирование команды. Завышенные зарплатные ожидания новичков и специалистов среднего уровня, которые в 50% случаев не проходят технические собеседования, также сокращают пул специалистов и обостряют конкуренцию за таланты.

В то же время компании готовы платить на 36% больше за компетенции профессионалов в кибербезопасности с опытом от 6 лет в зависимости от специализации. Работодатели не делают ставку только на универсальных сотрудников. С изменением технологического стека растет спрос на специализации в безопасной разработке, внедрении ИИ в кибербезопасности, защите облачных инфраструктур и других экспертных направлений.

Несмотря на общее «охлаждение» рынка труда в России, кибербезопасность в 2025 году демонстрирует рост по количеству опубликованных вакансий и активных резюме. В 2024 году спрос увеличился на 18% относительно 2023 года, всего за год было опубликовано около 90 000 вакансий. Нарастающий тренд подтверждают и данные 2025 года – к концу апреля российские компании искали уже почти 42 000 специалистов в различных направлениях информационной безопасности. Лидерами по количеству опубликованных вакансий стали компании из IT и финансового сектора, b2b-услуг, ритейла и телекоммуникационной отрасли.

Реклама на New Retail. Медиакит

Кибербезопасность стала более востребованной и среди кандидатов – на одну вакансию приходится 7 резюме (в 2021 году соотношение было 3 к 1). Но несмотря на рост числа кандидатов, российские компании продолжают отмечать нехватку кадров: не хватает не только специалистов, но и необходимых компетенций для работы в информационной безопасности сейчас и в перспективе 3–5 лет.

Читайте также:
Топ мошеннических схем в ритейле: как в него не попасть?

***

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

13:15	Платформа экспертов n+1, новое решение для Ритейла, eCommerce и FinTech
12:50	М.Видео-Эльдорадо назвала топ брендов мониторов в 2025 году
12:25	Роскачество представило рейтинг торговых сетей по работе с российскими винами
Бизнес Безопасное партнерство: как В2В-компании защититься от ненадежных клиентов
12:00	Минфин озвучил планы по защите ювелирного рынка
11:35	В гости к Федору Конюхову!
11:10	H&N увеличила выпуск современной молочной продукции на 27%
Маркетинг Что заставляет покупателей выбирать ваш продукт из тысячи других товаров?
10:45	Fix Price запускает обмен GDR на акции российского актива
10:20	Роспотребнадзору вернут возможность проведения внеплановых проверок торговых сетей и ресторанов
09:55	Доля Яндекса на рынке цифровых книг по итогам 2024 года выросла в 2,9 раза
Бизнес Дробление как новая сборка: как и зачем застройщики трансформируют площади под стрит-ритейл
09:30	Производители мебели хотят договориться с маркетплейсами об условиях работы
20:45	Банки обяжут возмещать гражданам похищенные мошенниками средства
20:20	Wildberries и Russ создала собственную факторинговую компанию
Персонал Исследование «Солар» и hh.ru: факторы, обостряющие дефицит профессионалов в кибербезопасности
20:00	Росстат: в РФ ускорилось снижение цен на плодоовощную продукцию
19:35	АКОРТ выступает за изменения в регулировании торговли
19:10	Оборот Rémy Cointreau упал на 18%
Экономика Налоговая навигация при продаже бизнеса: как завершить сделку с максимальной выгодой
18:45	Бывший директор продукта рекламной платформы «Купер» перешел в «Магнит Омни»
18:20	РШУ: большинство россиян подключаются к работе во время отпуска
17:55	Преимущественным правом выкупа допэмиссии акций VK никто не воспользовался
Маркетинг Когда бренд теряется в шуме: стратегии мониторинга неуникальных названий
17:30	«Нильсен»: на новые территории РФ уже приходится 2–3% продаж пива
17:05	Объем розничного кредитования в мае сократился на 60% год к году
16:40	«Купер» и «Лента» начинают судебный спор о правах на товарный знак
E-commerce Дайджест е-com: самые важные обновления для работы на маркетплейсах в мае
16:10	Как зумеры выбирают средства для чистки зубов - исследование
15:45	В «Абрау-Дюрсо» рекомендовали выплату дивидендов за 2024 год
15:20	Падение продаж новых легковых машин за пять месяцев превысило 25%
Технологии Роботизация складов и Big Data — как устроена автоматизация бизнес-процессов на базе глубоких данных?
14:55	Каждый третий россиянин сталкивается с трудностями при сканировании товаров на кассах самообслуживания
14:30	Superjob: лишь 1% российских компаний перешел на четырехдневную рабочую неделю
14:05	Красная икра может подорожать до 15 тыс. рублей
Бизнес Личный автопарк как конкурентное преимущество: зачем ритейлу в России переходить к автоматизации доставки
13:40	В М.Видео-Эльдорадо новый омниканальный директор по продажам
13:15	75% владельцев интернет-магазинов в 2025 году увеличат инвестиции в онлайн-продвижение
10:00	Едим не дома: как правильно войти в ресторанный бизнес

Лента Новостей

Компании из РФ готовы платить на 36% больше профессионалам в кибербезопасности

Самое популярное