0/5

Лента Новостей

19:30 Роспатент зарегистрировал логотип Louis Vuitton для сферы цифровых товаров
19:05 DNS начал тестировать формат маркетплейса
18:40 Салаты стали лидером продаж готовой еды в сетях X5
Экспертиза — это актив: как монетизировать знания в ритейле и e-com
18:15 L’Oréal обошла игроков люксового сегмента по рыночной стоимости
17:50 В кафе Select сети «Перекрёсток» перешли на кофейное зерно из 100% арабики
17:25 Armani Group назначила Дарио Витале на пост креативного директора двух линий бренда
Страховой портфель ритейлера: как оцифровка рисков защищает маржу и исключает переплаты
17:25 Уже завтра! Эвалар, STARRIER, Дживио, «AGROIMPEX», BUNGLY 17 сентября в эфире «Антикризисная стратегия на маркетплейсах: как селлеру увеличить прибыль и продолжить рост»
17:00 В летние месяцы траты на еду и одежду стабильно росли по пятницам
16:35 Больше половины сотрудников «Ленты» готовы рекомендовать компанию как работодателя
Стратегия выживания селлеров в 2026 году: как построить независимый канал продаж вне маркетплейсов
16:10 Ностальгия вернула популярность винтажным гаджетам
15:45 «Пятёрочка» представила видение будущего российского ритейла
15:20 Впервые составлен рейтинг агентств ритейл-медиа
Льготы для ритейла: почему готовая еда из магазина может усилить давление на сервисы доставки
14:55 Россияне выбирают недорогие продукты — исследование NTech
14:30 Ozon запустил новый формат продаж одежды
14:05 Сидр и медовуха — лидеры роста на алкогольном рынке
Запасы, ритейл и доверие: почему цифровизация планирования в FMCG работает не всегда, и как это исправить
13:40 Аналитики «Ситилинка» назвали самые популярные категории техники
13:15 Рынок индейки прибавил 22% в деньгах
12:50 Lamoda: доля маркетплейса в обороте достигла 59%
Корпоративные подарки со смыслом: почему бизнес выбирает книги вместо мерча
12:25 Наталья Бонд вернулась в Nikoliers
12:00 DIY-сети наращивают средний чек
11:35 «Детский мир» назначил директора по искусственному интеллекту
Как изменился спрос на линейных сотрудников и какие специальности в дефиците
11:10 Wildberries расширит сеть автоматизированных ПВЗ
10:45 3iTech приглашает на практический кейсовый вебинар о применении ИИ
10:20 В 2ГИС появилась доставка посылок
Куда идет стрит-ритейл? Как меняется «базовый» набор арендаторов в новых ЖК
09:55 Агрохолдинг Гудвилл подвел итоги летней фестивальной кампании на Алтае
09:30 Минэкономразвития предложило уравнять комиссии на маркетплейсах
20:45 «Балтика» презентовала мерч для городского стиля
Порог, дедлайн и метрика: три решения, без которых рекламный бюджет на Wildberries утекает сам
20:20 «ЭкоНива» выбрала Матвея Сафонова амбассадором бренда
19:55 Доля СТМ в обороте «Пятёрочки» достигла 26–27%
10:00 Тольятти на подделках: почему автомобильная столица России тонет в контрафактных запчастях
Все новости →

Составлен рейтинг самых высокооплачиваемых специальностей на «удалёнке»

время публикации: 10:30  11 апреля 2020 года
Соискателям предлагают зарплату до 500 000 рублей в месяц.
Сервис Работа.ру изучил вакансии по удаленной работе в апреле и определил самые высокооплачиваемые предложения. Традиционно на высокий доход при удаленной работе могут рассчитывать специалисты по продажам, хотя их выручка часто зависит от объема выполненной работы и складывается из фиксированного оклада, бонусов и процентов от продаж.

Также в апреле одну из самых высоких зарплат предлагают специалисту по тендерам на научно-производственном предприятии — до 500 000 рублей в месяц. Успешный кандидат должен иметь опыт работы с электронными торговыми площадками, разбираться в тендерной документации и уметь вести переговоры. 

До 200 000 рублей в месяц сможет зарабатывать менеджер по работе с клиентами в компании, специализирующейся на комплексном оснащении лабораторий. Ему также предстоит работать удаленно, но для данной позиции обязателен опыт работы в продажах более двух лет — и предпочтительно с лабораторным оборудованием. В свою очередь компания, предоставляющая консультации в области государственных и корпоративных закупок, обещает платить до 130 000 рублей в месяц телемаркетологу на удаленке. 

Также на рынке труда много предложений дистанционной работы для HR-специалистов. Менеджер по подбору массового персонала может зарабатывать до 100 000 рублей в месяц, а специалист по подбору персонала в регионах со свободным графиком — до 87 000 рублей. 

Работать в удаленном режиме и хорошо зарабатывать — до 80 000 рублей в месяц — также могут соискатели на позицию психолога. От кандидата требуется опыт работы от двух лет, высшее профильное образование и владение техниками краткосрочного и долгосрочного консультирования.  

По данным Работа.ру, в марте по всей России число вакансий удаленной работы увеличилось на 71% по сравнению с февралем. В Москве этот показатель вырос на 25%. Специалисты на удаленке сейчас могут зарабатывать не меньше, чем при работе из офиса.

***

Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

И подписывайтесь на рассылку самых важных новостей.

New Retail

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности