Макдоналдс возьмёт на работу представителей незащищённых групп населения

Речь идет о выпускниках детских домов, гражданах предпенсионного возраста, людях с ограниченными возможностями здоровья. У приглашенных участников появилась возможность получить работу на московских и областных предприятиях Макдоналдс.

Трудоустройство социально уязвимых категорий граждан – приоритет для города, а для Макдоналдс – это неотъемлемая часть корпоративной культуры и социальной ответственности. Об обязательствах компании по предоставлению рабочих мест россиянам заявил генеральный директор Макдоналдс в России Марк Карена: «Есть категории граждан, которые по разным причинам испытывают сложности, сталкиваются с определенными барьерами при трудоустройстве. Мы можем это изменить и готовы использовать масштабы Макдоналдс, чтобы инициировать позитивные изменения на рынке труда. Мы будем помогать таким людям развивать ключевые навыки, востребованные у работодателей, чтобы они могли сделать первый шаг к построению карьеры и раскрыть свой потенциал».

День открытых дверей Макдоналдс, призванный помочь в профессиональной ориентации и в дальнейшем трудоустройстве наиболее социально уязвимым категориям граждан, объединил выпускников детских домов, граждан с ограниченными возможностями здоровья, а также потенциальных соискателей работы предпенсионного возраста. Помимо HR-специалистов, профессиональных коучей и психологов, на мероприятии присутствовали топ-менеджеры Макдоналдс в России и представители Правительства Москвы.

Открывая официальную часть мероприятия, руководитель Департамента предпринимательства и инновационного развития города Москвы А.А. Фурсин отметил: «Вопросы профподготовки и дальнейшего трудоустройства – в числе наиболее приоритетных для городских властей. С этой целью Правительство Москвы успешно реализует систему развития человеческого капитала, и одним ее флагманских проектов является инновационно-образовательный комплекс «Техноград» на ВДНХ. Здесь москвичи абсолютно любого возраста, от школьников до пенсионеров, могут получить востребованную на рынке специальность. Среди более 40 представленных у нас профессий есть и «профессии будущего», связанные с высокими технологиями, аддитивной и дополненной реальностью, роботостроением и так далее. Но самое главное – «Техноград» позволяет не только получить современное образование, но и трудоустроиться. Для этого у нас открыт «Центр развития карьеры», регулярно проходят встречи с компаниями-работодателями, в числе которых и такой всемирно известный бренд, как Макдоналдс. Мы искренне надеемся, что подобные мероприятия станут регулярными, и помогут еще большему числу горожан найти работу мечты – вне зависимости от стартовых условий».

Потенциальным соискателям была предложена обзорная экскурсия по предприятию Макдоналдс на территории ВДНХ, серия тренингов, мастер-классы по темам «Как подготовиться к собеседованию» и «Как составить резюме», профориентационное тестирование, а также групповые интервью и индивидуальные собеседования.

Читайте также:  McDonald`s может открыть рестораны dark kitchen

***
Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

И подписывайтесь на рассылку самых важных новостей.