0/5

Лента Новостей

18:15 Бывшего главу Росалкогольрегулирования заочно приговорили к 12 годам колонии
17:50 «Самокат» назвал любимые продукты курьеров
17:25 ГОСТ на фунчозу начнет действовать в России с сентября
Медиа-диета современного человека: как изменилось потребление информации и что это значит для коммуникаторов
17:00 ЛЭТУАЛЬ: доля зумеров в выручке компании составляет 20%
16:35 «Яндекс» рекомендовал выплатить дивиденды за 2025 год
16:10 Купер: 39% курьеров совмещают доставку с основной работой
Цифровые кочевники: поколение X против поколения Z. Конкуренция или коллаборация?
15:45 Роспотребнадзор: продажи просроченной молочной продукции сократились в 199 раз
15:20 «М.Видео» запустит собственную платформу Retail Media
14:55 В ГК «Ориентир» сменился генеральный директор
Андрей Егоров, «Пятёрочка»: как совмещать ИИ, тренды и технологии и формировать новый эмоциональный ритейл в России
14:30 «Яндекс» научит Алису совершать покупки по поручению пользователя
14:05 Снеки MENI начали продаваться в федеральной рознице
13:40 АКОРТ: социально значимые продукты подешевели в феврале
Что учитывать при выборе эквайринга: инструкция для бизнеса
13:15 «Делимобиль» завершил 2025 год с убытком 3,7 млрд рублей
12:50 Авито: больше 50% россиян следят за трендами в одежде
12:25 Владислав Бакальчук назначен генеральным директором «М.Видео»
Ошибки, которые стоят доверия: антикризисный брендинг
11:55 Wildberries открывает вторую очередь логоцентра в Ленинградской области
11:30 В Москве взлетел спрос на Wi-Fi-роутеры
11:05 Издательство «Росмэн» начало торговать товарами для детей на маркетплейсах
Кибербезопасность в ритейле: почему традиционное обучение кибербезу не работает
10:40 Частоту повышений комиссий на маркетплейсах предложили лимитировать
10:15 Обновленный ГОСТ на мороженое начнет действовать с 2028 года
09:50 Роман Маресов возглавит в «Яндексе» подразделение развития продаж с ИИ
Говорите понятно — так вы заработаете больше (как бренду найти правильную тональность)
09:25 MIXIT будет выпускать парфюмерию
18:25 В «Перекрестке» назначен новый коммерческий директор
18:00 Мужчины стали чаще заказывать суши и роллы
Как ИИ-ассистенты ускоряют логистику – пять сценариев
17:35 Бренды продолжают закрывать магазины в торговых центрах Москвы
17:05 VK Tech нарастила годовую выручку на 38%
16:40 Названы самые крупные аптечные сети России по итогам 2025 года
Штрафы за нарушения с онлайн-кассами: удар по малому бизнесу или давно назревшая мера?
16:20 Новая номинация в Конкурсе Кейсов 2026 - «Решения и сервисы на основе ИИ»
16:15 Выручка от продаж СТМ «Петровича» за год выросла на 11%
10:00 Возвращение к независимому e-commerce: как косметический бренд Одурманки пересобрал онлайн-продажи
Все новости →

Зарплатные предложения выросли на 20% в первом квартале 2024 года

Зарплатные предложения выросли на 20% в первом квартале 2024 года
время публикации: 16:15  26 апреля 2024 года
Сервис Работа.ру проанализировал базу вакансий и резюме за первый квартал 2023 и 2024 гг. и выяснил, как изменились средние зарплатные предложения в России.
В первом квартале 2024 года зарплатные предложения в среднем выросли на 20% по сравнению с аналогичным периодом 2023 года.

Елена Артемьева, директор по аналитике, исследованиям и Data Science Работа.ру прокомментировала результаты исследования:

«Самый высокий рост зарплатных предложений (среди всех вакансий, в которых указана зарплата) в первом квартале 2024 года зафиксирован в сфере услуг. В среднем возможный доход в этих сферах за год вырос на 32,0% и составил 83,8 тыс. рублей. В первом квартале 2023 года такие специалисты могли рассчитывать на зарплату в размере 63,5 тыс. рублей. На втором месте по приросту зарплатных предложений находится область красоты и здоровья (+24,8%): представители этой сферы в первом квартале 2024 года могли претендовать на 90,4 тыс. рублей, в 2023 году — на 72,4 тыс. рублей.

Тройку лидеров по приросту зарплатных предложений замыкают вакансии для студентов. В первом квартале 2024 года за вакансии, на которых возможна стажировка, работодатели готовы были платить 100,2 тыс. рублей — что на 23,4% больше, чем в первом квартале 2023 года. Многие работодатели с помощью студентов закрывают потребность в дополнительных кадрах. При этом в плюсе остаются и сами стажеры, так как зарплатные предложения на данных позициях достаточно конкурентные».

В сфере маркетинга и рекламы прирост средних зарплатных предложений составил 22,9%, для сотрудников без опыта — 21,3%, в области бизнес-услуг — 20,7%. В строительстве средние зарплатные предложения в первом квартале 2024 выросли на 19,2%, в транспортной отрасли — на 17,1%, в торговле — на 15,7%.

Зарплатные ожидания