0/5

Лента Новостей

18:40 Hisense и VVP Tech запускают производство телевизоров в России
18:15 Партнёры «Магнита» переходят на корпоративный мессенджер Tag
17:50 Почта России: изменения графика работы на День России
Тишина перед бурей: почему клиенты уходят «по-английски»
17:25 Купер впервые обеспечит доставку еды к сцене на Пикнике Афиши
17:00 «Балтика» открыла поп‑ап бар в стиле стимпанк в Петербурге
16:35 Amazon открыл новый логистический центр в Нортгемптоне
«Театр безопасности»: три цены формального подхода к управлению безопасностью в ритейле
16:10 Склады Wildberries принимают товары напрямую с таможни
15:45 «Почта России» вышла на рынок мобильной связи
15:20 «Логика молока» изучает возможность покупки площадки Mercedes‑Benz
Спрос на внутреннее совместительство в 2026
14:55 Объем наличных в России обновил рекорд 1995 года
14:30 В России стартовали продажи HUAWEI nova 15 Max
14:05 «Перекрёсток» и Eggsellent запустили линейку готовых завтраков
Стоит ли производителям товаров уходить с маркетплейсов в 2026 году и как эффективно на них работать
13:40 Аналитики «ВкусВилла» рассказали, какие напитки предпочитают россияне
13:15 Производители косметики предупредили о спаде выпуска на 12–15%
12:50 На Невском проспекте появится новый фудхолл
FMCG-бренд для ритейла: почему мультикатегорийность ломает дизайн и что с этим делать
12:25 Компания RetailCRM провела закрытый отраслевой вечер о лояльности в омниканальном ритейле
12:00 «Лента» открыла первый гипермаркет в Анапе
11:35 Роботы-доставщики «Яндекса» начнут работать в Воронеже и Тюмени
От медиаплана до экрана: пошаговая инструкция по запуску рекламной кампании в ТРЦ
11:10 Маркетплейс «М.Видео» запустил продажу косметики и парфюмерии
10:45 «Яндекс Лавка»: более 50% городов работают по франшизе
10:20 С поступлением отечественного урожая черешня подешевела на 24%
Сеть ПВЗ как инфраструктура роста: почему пункты выдачи стали основой e-commerce в России
09:55 Правительство ввело квоту на беспошлинный ввоз какао-продуктов
09:30 Gloria Jeans закрыла один из крупнейших магазинов в Петербурге
20:45 Потребители уходят от винных напитков к сидру и пиву
Сетевой хаос, или как бизнесу не потерять контроль над трафиком
20:20 Госдума установила лимит в 20 банковских карт для граждан
19:55 «Билайн» открыл доступ к Spotify и Netflix через «белый VPN»
19:30 Coca‑Cola судится с Роспатентом из‑за статуса бренда Sprite
Зачем ритейлу корпоративный мессенджер: кейс «Спортмастера»
19:05 Компании все чаще нанимают бывших сотрудников
18:40 В мае зафиксирован рост продаж новых люксовых автомобилей
10:00 Почему будущее ритейла — за временными сотрудниками
Все новости →

В IT-структуре «Сбера» проходит оптимизация численности кадров

В IT-структуре «Сбера» проходит оптимизация численности кадров
время публикации: 17:25  22 января 2025 года
Изображение от Freepik
В IT-структуре «Сбера» под названием Ecom.tech, который включает в себя сервисы «Купер», «Мегамаркет», «Сберлогистика» и «Самокат», проходит масштабная оптимизация численности кадров.
Об этом пишут «Ведомости», ссылаясь на анонимные источники внутри Ecom.tech и рекрутеров.

Так, 15 января 2025 года Telegram-канал «Профсоюз работников IT» уведомил о сокращениях в IT-подразделении «Сбера». Сотрудники Ecom.tech обратились к авторам канала, утверждая, что увольнения могут затронуть 30-50% персонала, включая IT-специалистов.

В 2023 году «Сбер» начал слияние IT-подразделений «Мегамаркета», «Сберлогистики» и «Самоката» в единое подразделение Ecom.tech на основе юридического лица «ООО «Умное пространство». Сотрудники «Купера» работают под юрлицом «ООО «Инстамарт технолоджис».

Бывший работник «Купера» рассказал, что сокращения касаются именно «Инстамарт технолоджис» и «Умного пространства». В «Купере» планируется уволить 45% IT-сотрудников в первой волне и еще 10% во второй, с общей целью сократить 20% IT-персонала из 8 тыс. человек.

Другие сотрудники, которых затронуло сокращение, отметили, что в «Мегамаркете» увольнения начались в ноябре-декабре 2024 года на фоне убытков, что привело к увольнению IT-специалистов в пределах 20-25%.

Бывшие сотрудники поясняют, что в качестве официальной причины сокращений, HR-специалисты называют «оптимизацию ресурсов», а оптимизацию объясняют необходимостью показать прибыльность, для чего необходимо сократить расходы. При этом, в частности, в «Самокате» работникам предлагают расчет в 2-3 оклада, а руководителям - до 5-6, помимо продления ДМС на месяц после увольнения.

Читайте также:

Ведущий конкурентный инструмент в логистике: инновации, которые спасают бизнес от застоя


***

Самые интересные новости читайте в нашей группе в  VKontakte, а также на канале в ДЗЕН.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

 
Close
Email
Подпишитесь на нашу рассылку и самые интересные материалы будут приходить к вам на почту
Нажимая «Подписаться» вы принимаете условия политики конфиденциальности