Лента Новостей
Все новости →СМИ узнали о массовых увольнениях и масштабной реорганизации Starbucks
время публикации: 13:15 25 сентября 2018 года
Сокращения начнутся с уровня топ-менеджеров.
Как стало известно агентству Bloomberg, американская компания Starbucks, владеющая сетью более чем из 28 тыс. кофеен, готовится к реструктуризации и сокращениям, которые начнутся с уровня топ-менеджеров.
«Мы должны увеличить скорость внедрения инноваций, что важно для наших клиентов, вдохновляет наших партнеров и имеет большое значение для нашего бизнеса»,— сообщил в письме к сотрудникам генеральный директор Starbucks Кевин Джонсон.
Процесс кадровых перестановок и организационных изменений начнется, по словам господина Джонсона, уже на текущей неделе. Конкретное число сокращений пока не называется, но, как отметили в пресс-службе Starbucks, часть сотрудников будет перемещена между отделами компании.
Напомним, что в июне Starbucks покинул основатель и многолетний глава Говард Шульц, объяснив это тем, что рассматривает возможность перехода на государственную службу. Нынешние изменения проходят на фоне ослабления продаж и усиления конкуренции на американском рынке и одновременно активного расширения деятельности Starbucks на рынке Китая.
Читайте также:
Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.
Источник:
Читайте также в новостях:
17:50, 12 февраля 2026
14:00, 28 октября 2025
19:55, 01 октября 2025
18:15, 25 сентября 2025
Самое популярное
-
Бренд-слепота: почему поколения Z и Альфа сознательно выбирают контрафакт и что ждет легальный ритей...
-
«Быстрый, экономный, ленивый»: как изменился покупатель оптики и почему федеральные сети проигрывают...
-
Что необходимо учесть ритейлеру при выходе в страны СНГ: опыт вендора кассовых решений CSI
-
Всё наоборот: как Brunello Cucinelli создал интернет-магазин с «непривычной» архитектурой (и что пол...
-
Solo-премиум, терапия выбором и вайб-математика: что глобальный отчет Yum! Brands говорит о будущем ...
Конкурс кейсов
NR.LIVE






