Лента Новостей
Все новости →Россияне все чаще не готовы снизить свои зарплатные ожидания
время публикации: 11:10 10 июня 2024 года
Аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснили ожидания россиян в отношении зарплат.
Индекс готовности снизить зарплатные амбиции побил исторический максимум 1 квартала 2024 года (+0,02) и составляет 0,15 пункта.Уже почти половина (49%) россиян в поиске работы не готовы снижать свои зарплатные ожидания в целях скорейшего трудоустройства. Снизить зарплатные ожидание ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства на новое место во II квартале 2024 готов каждый третий (33%) из опрошенных.
Наименее гибкими в плане зарплатных ожиданий остаются жители Северо-Западного ФО – индекс готовности составил 0,05 пункта. Наибольшую гибкость готовы проявлять соискатели из Дальневосточного ФО – 0,25 пункта.
Снизить зарплатные ожидания наиболее готовы представители сферы закупок. Самыми негибкими в этом плане оказались работники из сферы ИТ.
Опрос проводился 29 апреля – 22 мая 2024 среди 10 550 российских соискателей.
Читайте также:
Какую зарплату хотят получать россияне - исследование
***
Самые интересные новости читайте в нашей группе в VKontakte, а также на канале в ДЗЕН.
Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.
И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.
New Retail
Читайте также в новостях:
15:55, 24 февраля 2026
13:10, 16 февраля 2026
18:15, 05 февраля 2026
18:40, 22 января 2026
Самое популярное
-
Бренд-слепота: почему поколения Z и Альфа сознательно выбирают контрафакт и что ждет легальный ритей...
-
«Быстрый, экономный, ленивый»: как изменился покупатель оптики и почему федеральные сети проигрывают...
-
Что необходимо учесть ритейлеру при выходе в страны СНГ: опыт вендора кассовых решений CSI
-
Всё наоборот: как Brunello Cucinelli создал интернет-магазин с «непривычной» архитектурой (и что пол...
-
Solo-премиум, терапия выбором и вайб-математика: что глобальный отчет Yum! Brands говорит о будущем ...
Конкурс кейсов
NR.LIVE






