SuperJob: Темп прироста соискателей не покрывает кадровые потребности рынка

Изображение от Freepik

В 2024 году на рынке труда в России число вакансий увеличилось на 10% по сравнению с 2023 годом. Если учесть, что в прошлом году число вакансий в 1,5 раза превысило показатели 2022 года, то за два года вакансий стало больше в 1,7 раза. Темп прироста количества резюме не покрывает кадровые потребности рынка, согласно данным SuperJob.

Острее всего дефицит кадров ощущается в производственных и логистических компаниях, в сфере услуг и IT. Больше всего нужны квалифицированные рабочие, водители, продавцы и кассиры, линейные сотрудники в ритейле, складской персонал и курьеры.

SuperJob отмечает, что покупатели по-прежнему предпочитают оплачивать покупки у кассиров, а не на терминалах самообслуживания. Поэтому, вакансий в ритейле за год стало больше на 10%, прирост за два года составил 36%. Зарплатные предложения вакансий в ритейле за год показали рост на 10,8%.

Тренд на комьюнити в бизнес-центрах: как привлечь новых арендаторов

Основным фактором развития ритейл-отрасли остается e-commerce. В том числе с этим связан рост количества вакансий в IT-сфере - за год на 9%, за два года спрос на кадры увеличился на 20%. Зарплатные предложения работодателей в IT за год выросли на 11,9%.

Реклама на New Retail. Медиакит

Доля вакансий на удаленке в сегменте «ИТ, интернет, связь, телекоммуникации» в целом по России составляет 25—27%.

Вместе с тем, киберугрозы заставляют государственные компании и частный бизнес уделять повышенное внимание защите информации. Заработные платы в сфере информационной безопасности за год выросли на 12%.

В свою очередь HoReCa — сфера с наибольшим темпом прироста спроса на персонал за год (+20%). За два года вакансий стало больше на 63%.

Количество вакансий служб доставки за год выросло на 12%. В течение 2025 года ожидается стабильно большое число вакансий для курьеров, возможен прирост в 10—15% за счет развития e-com и дальнейшего продвижения в регионы.

В розничном аптечном бизнесе также ощущается дефицит персонала. Молодежь, получившая фармацевтическое образование, предпочитает работу у фармдистрибьютеров, а не за первым столом. Между тем в связи с расширением розничной сети в регионах спрос на кадры в аптечном ритейле стабильно высокий. Сети конкурируют за персонал.

Читайте также:

get experts назвал ключевые тренды и прогнозы на рынке труда

***

Самые интересные новости читайте в нашей группе в VKontakte, а также на канале в ДЗЕН.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail

20:45	Исследование: женщины в России пользуются нейросетями больше мужчин
20:20	В РФ вступили в силу новые принципы расчета утильсбора
19:55	Центробанк выступает за свободу выбора платежных методов на маркетплейсах
Маркетинг Тихий враг конверсии: как негативные отзывы воруют до 40% продаж в ритейле
19:30	Что ждёт рынок труда в 2026 году – прогноз экспертов
19:05	Саудовская Аравия будет продавать больше алкоголя для роста числа туристов
18:40	Маркетплейсы хотят обязать снижать объем используемой упаковки
E-commerce Как не уйти с маркетплейса в первый месяц: считаем юнит-экономику правильно
18:15	Россия обновит рекорд по потреблению мяса в 2025 году
17:50	В РФ зубные пасты впервые получили сертификат «Халяль»
17:25	«Красное&Белое» проводит ребрендинг своих магазинов в Вологодской области
Кейсы Как СберКорус прошел путь от отраслевого решения до лидера рынка ЭДО
17:00	В кофейных форматах дрип-кофе демонстрирует максимальный рост спроса
16:35	Названы лидеры среди FMCG-сетей по итогам третьего квартала 2025 года
16:10	Средства для домашних животных войдут в экостандарт для косметики
Кейсы Кейс hollyshop: как мы сэкономили 1500 часов и 2 млн рублей, внедрив нейросети в работу
15:45	CORE.XP: в 2026 году вакансия в торговых центрах продолжит расти
15:20	В РФ второй год подряд фиксируется сокращение числа косметических магазинов
14:50	Средняя стоимость российского шампанского за год выросла на 10%
Персонал Как утолить кадровый голод: новые тренды в поиске и адаптации сотрудников
14:25	Авито: продажи книг в онлайне выросли на треть
14:00	Modi запускает магазины нового формата в гипермаркетах
13:35	«Магнит» тестирует новый сервис подтверждения возраста по биометрии на КСО
Маркетинг Российский рынок заморозки растет: кто покупает, что берут и почему спрос будет расти дальше
13:15	Средний чек покупки одежды и обуви к зиме вырос на 15%
12:45	«ВинЛаб» планирует направить не менее 5 млрд руб. на дивиденды в 2026 году
12:20	Мегамаркет: какие категории товаров россияне чаще всего приобретают в рассрочку
Кейсы «Хочу еще!» — Imredi WFM: управление персоналом в один клик
11:55	«ЭкоНива» открыла первый shop-in-shop в «Глобусе»
11:30	Wildberries до конца года откроет логистический комплекс в Омске
11:05	«М.Видео» назвала самые популярные смартфоны осени на российском рынке
Бизнес Освоить нельзя отказаться: где бизнесу поставить запятую в торговле с Индией
10:40	Яндекс запустил роботизированную доставку в Казани
10:05	Опубликован рейтинг доставки среди продавцов косметики 2025 года
09:50	«Кофемания» вышла на рынок ОАЭ
Бизнес Трансформация ТЦ: как торговые центры превращаются в экосистемы
09:25	В России падает популярность франшиз региональных торговых сетей
08:30	Главное за неделю: сеть гипермаркетов «О’КЕЙ» сменила владельца, магазин «Золотое Яблоко» открылся у Кремля, первые монобрендовые магазины Northland в России
17:10	Упаковка не поможет: как сократить потери от брака при доставке через маркетплейсы

Лента Новостей

SuperJob: Темп прироста соискателей не покрывает кадровые потребности рынка