Лента Новостей
Все новости →Toyota начала сокращать работников завода в Санкт-Петербурге
время публикации: 17:25 16 ноября 2022 года
Российский автозавод японского автоконцерна Toyota (ООО «Тойота Мотор») приступил к увольнению сотрудников.
По данным комитета по труду и занятости Санкт-Петербурга, сейчас в простое на предприятии находятся 1937 сотрудников. При этом, по оценке компании, общее количество сотрудников ООО «Тойота Мотор» на сентябрь составляло 2,35 тысячи человек.«Увольнения по соглашению сторон начались с 14 ноября. Toyota вынесла персональное предложение каждому сотруднику, которое включает выплату от 12 средних заработных плат, сохранение на протяжении года после увольнения ДМС, компенсации расходов на обучение, переобучение, повышение квалификации в сумме до 50 тысяч рублей», - сообщили Интерфаксу в комитете.
Ранее сообщалось, что ООО «Тойота Мотор» начнет сокращать сотрудников петербургского завода в ноябре-декабре. Глава комитета по труду и занятости Петербурга Дмитрий Чернейко говорил, что основная часть сотрудников будет уволена по соглашению сторон, а не по процедуре сокращения.
Минпромторг в конце сентября сообщил, что ООО «Тойота Мотор» полностью прекращает производство автомобилей на своем заводе в Петербурге. Автопроизводитель обязался сохранить послепродажное обслуживание машин Toyota и Lexus, а также поддержку дилерской сети.
По данным Ассоциации европейского бизнеса (АЕБ), продажи Toyota в России в январе-октябре 2022 года упали на 78,2%, до 21 205 штук. Доля рынка группы сократилась на 3,4 п.п., до 4,2%.
Читайте также:
Toyota потеряла 655 млн долларов из-за прекращения производства в России
***
Самые интересные новости читайте в нашей группе в VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.
Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.
И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.
New Retail
Читайте также в новостях:
10:20, 19 октября 2026
12:50, 11 сентября 2026
20:40, 31 августа 2026
20:45, 28 мая 2026
Самое популярное
-
Кому принадлежит тренд: почему Sunlight оспаривает решение по иску Joser и что этот спор значит для ...
-
Бьюти-корнер: как бренду занять своё место в торговом зале и завоевать покупателя
-
Скидка не лечит модель: как оценить торговый центр малым форматом до длинного договора
-
Говорить на одном языке: особенности построения Tone of Voice техподдержки
-
Сезон без автопилота: как селлеру пересобрать закупки и запасы в 2026 году
Конкурс кейсов






